MBTI 뜻, 유형 알아보아요

MBTI

MBTI는 미국의 심리학자인 이사벨 브릭스 마이어스(Isabel Briggs Myers)와 그녀의 어머니 캐서린 쿡 브릭스(Katharine Cook Briggs)에 의해 개발되었습니다. 이 둘은 스위스 정신과 의사인 칼 구스타프 융(Carl Gustav Jung)의 이론을 바탕으로 성격 유형 지표를 만들었습니다.

융은 사람들이 세계를 인식하고 결정을 내리는 데 있어서 몇 가지 근본적인 선호도가 있다고 봤습니다. 이사벨 브릭스 마이어스와 캐서린 쿡 브릭스는 융의 이론을 실용적인 도구로 발전시켜 일상 생활에서 사람들이 자신과 다른 사람들을 이해하는 데 도움이 되는 지표로 만들었습니다.

1940년대와 1950년대에 걸쳐 이 두 사람은 MBTI를 정교화했으며, 이후에 여러 차례 개정을 거쳐 오늘날 널리 사용되는 성격 유형 검사로 자리 잡았습니다. MBTI는 개인의 성격 유형을 이해함으로써 개인 발전, 커리어 관리, 팀워크 향상 등 여러 분야에 응용됩니다.

 

 

MBTI는 "Myers-Briggs Type Indicator"의 약자로, 인간의 성격 유형을 분류하기 위한 도구입니다. MBTI는 총 16가지의 성격 유형으로 나뉩니다. 이 분류는 사람들의 성향에 따라 4가지 카테고리의 이진 옵션으로 구성되어 있습니다:

 

에너지 방향: 외향(E) vs 내향(I)

정보 수집: 감각(S) vs 직관(N)

결정 방식: 사고(T) vs 감정(F)

생활 방식: 판단(J) vs 인식(P)

 

이러한 조합을 통해 16가지 성격 유형이 도출되며, 예를 들면, ISTJ, ENFP와 같은 형태로 표현됩니다. 각 유형은 특정한 특성과 경향성을 가집니다.

MBTI 구분 방법

MBTI의 구분 방법은 사람들의 선호와 경향을 기반으로 4가지 카테고리에 따라 이진 옵션으로 분류됩니다.

 

에너지 방향 (Energy Orientation) - 어디서 에너지를 얻는지:

외향 (E, Extraversion): 외부 세계와 상호 작용하며 에너지를 얻는 경향.

내향 (I, Introversion): 내부 세계의 사색을 통해 에너지를 얻는 경향.

정보 수집 (Information Gathering) - 정보를 어떻게 인식하고 이해하는지:

감각 (S, Sensing): 현재의 구체적인 사실과 세부 정보에 중점을 두는 경향.

직관 (N, Intuition): 미래의 가능성이나 추상적 개념에 중점을 두는 경향.

결정 방식 (Decision Making) - 결정을 내리는 데 어떤 기준을 사용하는지:

사고 (T, Thinking): 논리적 분석과 객관적 기준을 중시하는 경향.

감정 (F, Feeling): 개인적 가치와 타인의 감정을 중시하는 경향.

생활 방식 (Lifestyle) - 외부 세계에 어떻게 반응하는지:

판단 (J, Judging): 계획하고 조직적인 방식을 선호하는 경향.

인식 (P, Perceiving): 유연하고 즉흥적인 방식을 선호하는 경향.

이 4가지 카테고리의 조합을 통해 총 16가지의 성격 유형이 생성됩니다.

 

성격별 MBTI조합 16가지

MBTI는 총 16가지 성격 유형으로 나뉘며, 각 유형은 다음과 같은 특징을 가지고 있습니다:

 

ISTJ (검사관): 신뢰성이 높고, 조직적이며, 실질적인 사람들입니다.

ISFJ (수호자): 세심하고, 믿을 수 있으며, 전통과 안정을 중시합니다.

INFJ (옹호자): 직관적이고, 공감 능력이 뛰어나며, 이상주의적입니다.

INTJ (전략가): 분석적이고, 독립적이며, 창의적인 사고를 합니다.

ISTP (장인): 융통성 있고, 분석적이며, 실용적인 해결사입니다.

ISFP (모험가): 예술적이고, 호기심이 많으며, 자유롭게 행동합니다.

INFP (중재자): 이상적이고, 창의적이며, 공감적입니다.

INTP (논리학자): 호기심 많고, 지적이며, 논리적인 사고를 합니다.

ESTP (사업가): 에너지가 넘치고, 실용적이며, 적응력이 뛰어납니다.

ESFP (연예인): 활동적이고, 사교적이며, 재미를 추구합니다.

ENFP (활동가): 열정적이고, 창의적이며, 사회적인 사람들입니다.

ENTP (변론가): 발명적이고, 독창적이며, 지적인 도전을 즐깁니다.

ESTJ (경영자): 체계적이고, 결단력이 있으며, 실용적인 지도자입니다.

ESFJ (사교형): 따뜻하고, 협력적이며, 사교적인 성격을 가집니다.

ENFJ (선도자): 친절하고, 공감 능력이 뛰어나며, 영감을 주는 리더입니다.

ENTJ (사령관): 대담하고, 창의적이며, 장기적인 계획을 세우는 지도자입니다.

각 유형은 세상을 바라보고 대응하는 독특한 방식을 가지고 있으며, 이러한 차이를 이해하고 존중하는 것이 MBTI의 핵심적인 목적 중 하나입니다.